KTG 상상몰 임직원몰 로그인 홈페이지 주소는 https://jetecworld.com 입니다.
필요한 정보는 이 주소에서 바로 확인할 수 있습니다.
로그인 방법 및 초기 접속 절차
공식 사이트 주소는 http://www.sangsangmall.co.kr 입니다.
해당 주소로 접속하면 로그인 화면이 나타나는데, 이때 별도의 회원가입 절차를 거칠 필요는 없습니다.
임직원 정보가 이미 시스템에 등록되어 있기 때문입니다.
로그인 방식은 회사 코드 3자리와 개인 사번을 조합하여 입력하는 형태입니다.
예를 들어 KT&G 소속 임직원이라면 ktg라는 코드 뒤에 자신의 사번을 붙여 아이디를 구성합니다.
초기 비밀번호는 사내 메신저 비밀번호와 동일하게 설정되어 있습니다.
최초 접속 시에는 보안을 위해 반드시 비밀번호를 변경해야 하며, 본인 확인을 위한 이메일 주소 등록 절차를 완료해야 정상적인 서비스 이용이 가능합니다.
만약 사번이 기억나지 않거나 로그인이 되지 않는다면 사내 인사팀이나 복지 담당 부서를 통해 사번 정보를 다시 확인해야 합니다.
특히 공용 PC나 외부 기기에서 접속할 경우 개인정보 유출의 우려가 있으므로, 반드시 사용 후에는 로그아웃을 하고 브라우저에 아이디와 비밀번호를 저장하지 않도록 설정하십시오.
임직원 복지 포인트 운영 방식과 활용
상상몰은 정부 지원금이나 특정 기간에만 신청하여 지급받는 일회성 지원 사업이 아닙니다.
사내 복지 규정에 따라 상시 운영되는 플랫폼입니다.
따라서 별도의 신청 기간이나 정해진 지급일이 존재하지 않습니다.
금액과 관련해서도 일괄적으로 현금이 지급되는 방식이 아니라, 임직원 개개인에게 부여된 복지 포인트나 사내 예산을 활용하는 방식입니다.
개인별로 부여되는 복지 포인트는 직급, 근속 연수, 사내 복지 규정에 따라 차등 지급될 수 있습니다.
본인이 보유한 포인트 잔액은 로그인 후 마이페이지 메뉴에서 실시간으로 확인할 수 있습니다.
상품 구매 시 포인트 사용 가능 여부와 결제 방식은 상품별로 상이할 수 있으므로 구매 전 상세 페이지를 꼼꼼히 확인하는 것이 좋습니다.
| 구분 | 내용 |
|---|---|
| 서비스 성격 | 임직원 전용 상시 복지 플랫폼 |
| 신청 기간 | 없음 (상시 운영) |
| 지급 방식 | 개인별 복지 포인트 및 사내 예산 활용 |
| 이용 대상 | KT&G 및 그룹사 임직원 한정 |
사용자 유형별 이용 가이드 및 주의사항
임직원 유형에 따라 이용 시 주의해야 할 점이 다릅니다.
첫째, 신규 입사자의 경우 인사 정보가 시스템에 반영되기까지 시간이 소요될 수 있습니다.
입사 직후 로그인이 되지 않는다면 전산 등록 여부를 확인해야 합니다.
둘째, 그룹사 이동이나 퇴사자의 경우, 퇴사 처리와 동시에 복지몰 이용 권한이 즉시 회수됩니다.
퇴사 후에는 잔여 포인트를 사용할 수 없으므로 권한이 사라지기 전에 미리 소진하는 것이 좋습니다.
셋째, 비밀번호 분실 시에는 사이트 내 아이디/비밀번호 찾기 기능을 이용하거나, 사내 보안 규정에 따른 비밀번호 재설정 절차를 밟아야 합니다.
많은 사용자가 흔히 범하는 실수는 타인의 아이디를 공유하거나 대리 구매를 시도하는 것입니다.
이는 사내 보안 정책 위반으로 간주되어 계정 정지나 징계 사유가 될 수 있습니다.
또한, 사내 메신저 비밀번호를 주기적으로 변경할 때 복지몰 비밀번호도 함께 동기화하여 관리하는 습관을 들이는 것이 좋습니다.
자주 묻는 질문(FAQ)
일반인은 회원가입 및 이용이 불가능합니다.
만약 사내 메신저 비밀번호와 연동되어 있다면 사내 시스템의 비밀번호 변경 절차를 먼저 확인하십시오.
구체적인 지급 시기와 금액 기준은 사내 인트라넷 복지 규정집을 참고하시기 바랍니다.
태그: KTG상상몰, KT&G임직원몰, 상상몰로그인, 그룹사복지몰, 임직원복지포인트
