근로기준법

직장내 괴롭힘 판단기준과 요건 정리

  목차 1. 직장 내 괴롭힘의 정의 2. 직장 내 괴롭힘 판단 기준 3가지 3. 직장 내 괴롭힘의 주요 유형…

5개월 ago

노동청 진정 접수 방법: 임금체불 해결을 위한 완벽 가이드

목차 1. 노동청 진정이란 무엇인가요 2. 진정 접수 전 준비해야 할 것들 3. 노동청 진정 접수 방법 4. 진정 처리…

6개월 ago

직장내 괴롭힘 판단기준과 4가지 성립요건 완벽 분석

직장에서 상사나 동료로부터 부당한 대우를 받고 계신가요? 이 글을 통해 법적으로 보호받을 수 있는 직장내 괴롭힘의 정확한 판단기준과 신고절차를 알아가시고,…

7개월 ago

사업주입장 : 해고예고수당 안주면 발생하는 법적 제재와 해결방법

해고예고수당을 지급하지 않으면 사업주에게 최대 2년 이하 징역 또는 2천만원 이하 벌금이 부과될 수 있습니다. 근로기준법 위반으로 형사처벌 대상이 되며,…

8개월 ago

근로계약서 제대로 쓰는 법과 월급 일할계산 완벽 가이드

정확한 근로계약서 작성은 나중에 발생할 수 있는 노사 간 분쟁을 미리 예방해주는 중요한 안전장치입니다. 이 글을 통해 근로계약서 필수 기재사항부터…

8개월 ago

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